生病请假的最好方法

生病请假应提供医疗机构诊断证明，按法律规定享带薪病假。根据《劳动法》，病假需员工提供医疗机构诊断证明书，享带薪休假法定医疗期限。若不及时处理，可能导致员工权益受损，如被扣工资或被视为旷工。
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生病请假常见方式为提交病假申请及医疗证明，视公司规定决定是否批准。选择处理方式时，应首先了解公司请假流程，若公司规定需提交医疗证明，则必须提供。若公司无故不批，可考虑向劳动部门投诉。
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生病请假需合规。具体操作：1. 提前了解公司请假流程；2. 准备医疗机构出具的诊断证明；3. 提交病假申请及医疗证明给领导；4. 若领导不批且理由不充分，可咨询劳动法律师；5. 必要时向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。