辞退后，是否应该立即支付所有工资？

辞退后公司应立即支付所有工资。依据《劳动法》等相关规定，员工离职前应一次性结清工资，无故克扣属违法行为。若不及时支付，可能影响员工生活，甚至引发法律纠纷。
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辞退应即付工资。操作如下：1.与公司人事沟通，要求立即支付；2.如遭拒绝，收集证据，如工资条、合同等；3.向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁；4.若仲裁不满，可诉诸法院。
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辞退后工资应立刻支付，处理方式有协商、投诉、仲裁。可先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据具体情况选择合适途径。